Conventions collectives dans le nettoyage

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Les droits des 320 000 salarié-es du secteur sont définis dans trois conventions collectives différentes.

Les droits des 320 000 salarié-es du secteur sont définis dans trois conventions collectives différentes. Souvent ces conventions collectives sont ignorées des salarié-es et non respectées par les employeur-es. Il est donc nécessaire de les connaître pour obliger les employeur-es à respecter nos droits.

MANUTENTION FERROVIAIRE

Elle s’applique dans les gares, les trains, les métros, les tramways et les aéroports (sauf région parisienne) pour les travaux de nettoyage, chargement et déchargement, portage des bagages.

NETTOYAGE ET MANUTENTION SUR LESROPORTS (Région parisienne)

Elle ne s’applique que dans les aéroports de la région parisienne, pour des travaux de nettoyage, chargement et déchargement, portage des bagages, manutention du matériel.

PROPRETÉ (entreprises de)

Elle s’applique dans les entreprises dont l’activité est le nettoyage de locaux, entretien de surfaces (code NAF 747Z) et/ou de nettoyage à domicile de moquettes, tapis, tentures et rideaux (code NAF 230A).
Cette dernière convention collective concerne la majorité des salarié-es du nettoyage souvent isolé-es sur des petits chantiers, et comme par hasard elle est la moins avantageuse.

L’existence de trois conventions collectives pour un même secteur divise les salarié-es. C’est pourquoi à la CNT nous revendiquons une convention unique et revalorisée, avec notamment un 13e mois pour tous et toutes comme dans la convention « manuferro ».
Nous tenons à la disposition des salariés la grille des salaires applicable le 1e juillet 2005.

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